Millä aloilla on työvoimapula Suomessa

Työvoimapula on Suomessa vuonna 2026 kapea mutta sitkeä: se koskee lähinnä sosiaali- ja terveysalaa, teollisuuden metalliammatteja sekä joitakin ravintola-alan, varhaiskasvatuksen ja ohjelmistoalan tehtäviä. Rakentamisessa on eniten työpaikkailmoituksia teollisuuden jälkeen, mutta rakennusammatteja ei ole barometrin pula-ammattien kärjessä. KEHA-keskuksen Työvoimabarometrin mukaan eniten pulaa vuonna 2026 on yleislääkäreistä, koneenasettajista ja koneistajista, yli- ja erikoislääkäreistä, hitsaajista ja psykologeista. Samaan aikaan työttömiä oli syyskuussa 2026 Tilastokeskuksen mukaan 298 000, joten pula ei tarkoita, että töitä riittäisi kaikille.

Lyhyt vastaus: millä aloilla on työvoimapula

Pula-ammatteja on eniten näillä aloilla:

• Sosiaali- ja terveysala: lääkärit, psykologit, sairaanhoitajat ja lähihoitajat.
• Teollisuus: koneenasettajat ja koneistajat sekä hitsaajat.
• Ravintola-ala: ravintola- ja suurtaloustyöntekijät.
• Varhaiskasvatus: lastentarhanopettajat eli varhaiskasvatuksen opettajat.
• Ohjelmistoala: sovellussuunnittelijat.

Lista perustuu Työvoimabarometriin, jossa alueiden asiantuntijat arvioivat, mistä ammateista on eniten pulaa seuraavan vuoden aikana. Työpaikkailmoitusten määrä kertoo saman asian toisesta suunnasta: missä työnantajat rekrytoivat juuri nyt.

Työvoimabarometrin pula-ammatit 2026

Työvoimabarometri korvasi syksyllä 2023 aiemman Ammattibarometrin, ja sitä ylläpitää maaliskuusta 2025 alkaen KEHA-keskus. Tulokset julkaistaan kerran vuodessa. Uusin arviointikierros koskee vuotta 2026, ja sen valtakunnallinen lista ammateista, joista on eniten pulaa, on järjestyksessä:

1. Yleislääkärit
2. Koneenasettajat ja koneistajat
3. Ylilääkärit ja erikoislääkärit
4. Hitsaajat ja kaasuleikkaajat
5. Psykologit
6. Sairaanhoitajat ym.
7. Lähihoitajat
8. Ravintola- ja suurtaloustyöntekijät
9. Lastentarhanopettajat
10. Sovellussuunnittelijat

Kymmenestä ammatista viisi on sosiaali- ja terveysalalta. Osaamisista eniten pulaa arvioidaan olevan ammatillisesta osaamisesta, digiosaamisesta sekä mielenterveys- ja päihdetyön osaamisesta.

Barometri on asiantuntija-arvio eikä mittaus. Se kertoo, missä rekrytoinnit todennäköisesti vaikeutuvat, mutta ei sitä, kuinka monta paikkaa on auki.

Missä rekrytoidaan nyt: avoimet ilmoitukset toimialoittain

Työmarkkinadata kokoaa Suomen julkiset työpaikkailmoitukset noin 60 lähteestä. 6.11.2026 avoimia ilmoituksia oli 26 855. Toimialoista eniten ilmoituksia oli näillä:

Lähde: Työmarkkinadata, avoimet ilmoitukset 6.11.2026. Kaikki toimialat ja niiden viikkomuutokset ovat toimialasivulla.

Neljä suurinta toimialaa kattaa yli puolet ilmoituksista. Kaksi niistä, teollisuus ja sote-ala, ovat samoja aloja, joille Työvoimabarometrin pula-ammatit osuvat.

Ammatit, joihin haetaan eniten tekijöitä

Ammattitasolla eniten ilmoituksia oli 6.11.2026 näissä ammateissa (luku on maakuntien kymmenen suurimman ammatin summa, joten se on suuntaa antava):

• Rakennustyöntekijä: 1 681 ilmoitusta
• Myyntiedustaja: 1 636
• Sähköasentaja: 1 017
• Siivooja: 898
• Lähihoitaja: 762
• Hitsaaja: 721
• Koneenkäyttäjä: 704
• Lääkäri: 483

Hitsaajat, lähihoitajat ja lääkärit ovat sekä barometrin pula-ammatteja että ilmoitusmäärän kärjessä. Niissä työnantajat hakevat paljon tekijöitä ja arvioivat samalla, että sopivia hakijoita on vähän. Rakennustyöntekijöitä ja myyntiedustajia haetaan eniten, mutta ne eivät ole barometrin valtakunnallisella kärkilistalla. Ilmoitusten suuri määrä ei siis yksin kerro pulasta.

Miksi työvoimapula ja työttömyys ovat yhtä aikaa

Tilastokeskuksen mukaan työttömyysaste oli syyskuussa 2026 10,4 prosenttia ja trendi 10,5 prosenttia. KEHA-keskuksen mukaan pitkäaikaistyöttömiä oli syyskuun lopussa 142 700, 11 600 enemmän kuin vuotta aiemmin. Silti lääkäreistä ja hitsaajista on pulaa.

Syy on kohtaanto: työttömien osaaminen, asuinpaikka tai ammatti ei vastaa avoimia paikkoja. Lääkäriksi tai hitsaajaksi ei vaihdeta nopeasti, ja pula on usein alueellista. Aihetta käsitellään tarkemmin artikkelissa rakennetyöttömyys ja työvoimapula yhtä aikaa.

Millä aloilla on töitä tulevaisuudessa

Tulevaisuuden työvoimatarve näkyy jo nyt kahdessa asiassa:

• Väestön ikääntyminen kasvattaa hoivan ja terveydenhuollon tarvetta. Työvoimabarometrin pula-ammattien kärjessä on jo nyt sote-ammatteja.
• Teollisuuden ja energian investoinnit lisäävät metalli-, sähkö- ja asennustöiden kysyntää. Rakennus-, korjaus- ja valmistustyöntekijöiden ammattiryhmä oli KEHA-keskuksen mukaan syyskuussa 2026 ainoa ammattiryhmä, jossa julkiseen työnvälitykseen ilmoitettujen uusien paikkojen määrä kasvoi vuodentakaisesta (1 300 enemmän).

Kumpikaan ei takaa paikkaa yksittäiselle hakijalle. Alan valintaa kannattaa verrata oman alueen ilmoituksiin: alueet-sivulla näkyy jokaisen maakunnan rekrytoivat toimialat ja ammatit.

Mitä ilmoitusdata ei kerro

Työpaikkailmoitus ei ole sama kuin avoin työpaikka. Osa paikoista täytetään ilman julkista ilmoitusta, ja sama rekrytointi voi näkyä useana ilmoituksena, vaikka samat ilmoitukset eri lähteistä yhdistetään. Ilmoitusdata on nopeampaa kuin viralliset tilastot, mutta se ei ole virallinen tilasto. Lue menetelmäkuvaus.

Usein kysyttyä

Millä alalla on eniten työvoimapulaa? Sosiaali- ja terveysalalla. Työvoimabarometrin vuoden 2026 kymmenen pula-ammatin listasta viisi on sote-ammatteja, ja kärjessä ovat yleislääkärit.

Mitkä ovat pula-ammatit 2026? Työvoimabarometrin mukaan yleislääkärit, koneenasettajat ja koneistajat, yli- ja erikoislääkärit, hitsaajat ja kaasuleikkaajat, psykologit, sairaanhoitajat, lähihoitajat, ravintola- ja suurtaloustyöntekijät, lastentarhanopettajat ja sovellussuunnittelijat.

Millä aloilla on eniten avoimia työpaikkoja? Työmarkkinadatan mukaan 6.11.2026 eniten ilmoituksia oli teollisuudessa (4 447), rakentamisessa (4 355) ja sosiaali- ja terveyspalveluissa (3 601).

Onko Ammattibarometri vielä olemassa? Ei. Työvoimabarometri korvasi Ammattibarometrin syksyllä 2023, ja sen tiedot löytyvät osoitteesta tyovoimabarometri.fi.

Lue myös

• Työmarkkinatilanne Suomessa lukuina: työllisyys, työttömyys ja avoimet paikat.
• Työttömyysaste Suomessa: luvut ja laskutapa.

Lähteet

• KEHA-keskus: Työvoimabarometri, arviointikierros 2026, eniten pulaa: ennakointi (tarkistettu 7.11.2026)
• Työ- ja elinkeinoministeriö: Työvoimabarometri
• Tilastokeskus: Työvoimatutkimus, syyskuu 2026 (julkaistu 20.10.2026)
• KEHA-keskus: Työllisyyskatsaus, syyskuu 2026
• Työmarkkinadata: avoimet työpaikat toimialoittain ja ammateittain, 6.11.2026

Menetelmä: Työmarkkinadatan menetelmäkuvaus. Luvut tarkistettu 7.11.2026 lähteistä: Työvoimabarometri (arviointikierros 2026), Tilastokeskuksen työvoimatutkimus syyskuu 2026, KEHA-keskuksen työllisyyskatsaus syyskuu 2026 ja Työmarkkinadatan ilmoitusaineisto 6.11.2026.